採用定着のご支援で12年のキャリアを迎えました。今までトータルで個人としては300社を超えるお客様のご支援をさせて頂きました。
また、2107年10月に設立させて頂いた採用定着実践会においても、設立後、スグに多くのお客様からご期待を頂いている状況です。
採用定着実践会としての実績を以下、抜粋の上、ご案内させて頂きます。(2017年12月現在、設立3か月経過)
【実施内容】
①重要キーワードでのSEO対策ご支援として、コンテンツマーケティングの実装。1か月で大手競合より安定的に上位表示の獲得に成功。
②LINE@を活用した新しい定着モデルの構築支援。こちらは18年の取り組みとなります。
【実施内容】
ハンズオンで新規事業の立上げ支援のジョイン。ビジネスモデルの組み立て・価格設定・営業モデルの構築・プロモーション等ワンストップでご支援をさせて頂いております。
【実績内容】
自社採用サイトと内製化でのindeed等のプロモーションご支援を担当。30万円で工場スタッフや営業など4名の採用に成功!
【独自固有の採用モデル構築支援】
【実施内容】
自社採用サイトと内製化でのindeed等のプロモーションご支援を担当。20万円でアルバイト2名・社員1名の採用に成功!
【独自固有の採用モデル構築支援】
【実施内容】
人材紹介事業のハンズオンの立上げご支援。
2018年より本格スタートへ。
【実施内容】
わずか5000円の投資で、15名の応募者を確保。どんな人が欲しいかを明確にすることで、ターゲットにしっかり訴求。特徴のあるサービスがある会社はやはり、求人でも強いことが証明できました。
【実施内容】
なんとなく見様見真似でやってきた管理職。らしさを残しつつ、あるべき管理職を一般的なスキルと照らし合わせ、ブラッシュアップへ。
全6日間のコースで部門の垣根を超えた管理職育成を実施。
【実施内容】
求人原稿の全案件を見直しました。結果的に、indeedの無料枠への読み込みが一気に進み、応募単価を50%カットに成功しました。支援させて頂いてから、無料枠からの流入が1日100件を超えるインパクトを出すことができています。
このような形で多くのお客様よりご期待を頂いております。企業規模は小さく1年目の会社ですが、ご要望頂いたお客様に対しては、出し惜しみすることなく、ノウハウを注入させて頂きます。
前職などなどの諸先輩様からのご相談もいつも本当にうれしく思います。