独自固有のインターンシッププログラムを考えてみた

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本日の採用定着プランナーの視点・気づきは・・・

「独自固有のインターンシッププログラムを考えてみた」です。

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私たち、採用定着実践会は大阪/尼崎/西宮/神戸を中心に、

独自固有の採用・定着モデルの構築に支援に特化した人事コンサルティングをしています。

 

本日のテーマにさっそく入りたいと思います。

 

今日はビジネスパートナーと東京出張へ。

行きの新幹線でひたすら新規事業の話をして、いろいろとよいアイデアがでた。

 

その一つは多分すぐに商品化できそうなインターンシッププログラムだ。

学生の母集団形成的にも、プログラム内容的に、結構いい線行きそうだ。

会社側も新たな媒介者(メディア)を得ることになりそうだ。

 

日ごろ、仕事の中では業務に忙殺されるが、たまにはゆっくりアイデア出しの

コミュニケーションって時間はやはり大切!

 

詳細はローンチタイミングにとどめるとして、有意義な東京出張(日帰り)かつ

東京のパートナーとほぼ飲んでいただけという時間も大切だと再確認。

 

今日の内容は薄めでこの辺りでドロンします。

 

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以上で、「独自固有のインターンシッププログラムを考えてみた」をお伝えさせて頂きました。

もっと詳しく知りたい方は、ぜひ当社にお問合せ下さいね。

 

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